Für den Bereich Bau und Immobilien B 7.3 im Bischöflichen Generalvikariat Trier suchen wir baldmöglichst eine bzw. einen:Bautechnikerin bzw. Bautechniker (m/w/d) Fachrichtung Hochbau
Ihre Aufgaben
- Technische Betreuung und Begleitung von Bauunterhalts-, Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Wahrnehmung der Bauherrenaufgaben bei baulichen Maßnahmen Tagungshäusern, Verwaltungsgebäuden und weiteren Bistumsimmobilien und Immobilien des Bischöflichen Stuhls
- Durchführung von Objektbegehungen sowie Zustandsbewertungen von Gebäuden und technischen Anlagen
- Mitwirkung bei der Erstellung, Fortschreibung und Priorisierung von Bauunterhalts- und Investitionsmaßnahmen
- Bearbeitung von Mängelmanagement und Gewährleistungsverfolgung
- Unterstützung bei Ausschreibungen, Vergaben sowie der technischen und wirtschaftlichen Prüfung von Angeboten
- Überwachung von Kosten, Qualitäten und Terminen laufender Baumaßnahmen
- Steuerung und Koordination externer Fachplaner, Ingenieurbüros und ausführender Unternehmen
- Unterstützung bei der Wahrnehmung von Betreiberverantwortungen und der Umsetzung gesetzlicher Prüf- und Wartungspflichten
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des technischen Gebäudemanagements und Facility Managements
- Dokumentation und Pflege technischer Gebäudedaten sowie Mitarbeit bei der Einführung und Nutzung von CAFM-Systemen
- Enge Zusammenarbeit mit Nutzern, Betriebsträgern, Fachabteilungen des Bistums, Kommunen und Behörden
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Bautechnikerin der Fachrichtung Hochbau oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise praktische Berufserfahrung im Bereich Bauunterhalt, Gebäudemanagement, Facility Management oder Hochbau
- Kenntnisse in der Betreuung und Überwachung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen
- Erfahrung im Umgang mit technischen Regelwerken, DIN-Normen sowie einschlägigen Vorschriften des Bauwesens
- Kenntnisse in Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Bauleistungen sind von Vorteil
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen; Erfahrungen mit CAFM-, CAD- oder Ausschreibungssoftware sind wünschenswert
- Selbstständige, strukturierte und wirtschaftliche Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und gute kommunikative Fähigkeiten
- Fahrerlaubnis Klasse B
- Bereitschaft zu regelmäßigen Außendiensttätigkeiten
Wir bieten
- eine interessante, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit in einem unbefristeten Beschäftigungsverhältnis
- die Mitarbeit in einer modernen Verwaltung, die für ihre familienbewusste Personalpolitik ausgezeichnet wurde
- eine attraktive Vergütung nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung
- Zusatzversorgung über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
- ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit eigenem Aufgabenbereich, hoher Praxisnähe und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und erbitten Ihre aussagekräftigen Unterlagen bis zum 15.10.2026 an:
bewerbungen@bistum-trier.de
(möglichst in einer PDF-Datei)
Bischöfliches Generalvikariat Trier
Abteilung Personalplanung, -gewinnung und -einsatz
Mustorstraße 2
54290 Trier
Wichtige Hinweise!
Wir setzen Verantwortungsbewusstsein für den Schutz von Kindern, Jugendlichen und Schutzbefohlenen im Rahmen unserer Präventionsordnung voraus.
Der Umwelt zuliebe und um den organisatorischen Aufwand zu minimieren, bevorzugen wir Bewerbungen per Email mit einer zusammenhängenden PDF im Anhang.
Wir bitten Sie um etwas Geduld, da die Sichtung und Auswertung aller eingehenden Bewerbungen eine gewisse Zeit in Anspruch nimmt. Gerne kommen wir im Anschluss auf Sie zu.
